Serverjob.ru >> NIZHNY-TAGIL.ServerJob.ru >> Вакансии в Нижнем Тагиле >> Оптовая и розничная торговля >> Товары народного потребления >> Директор / руководитель в Нижнем Тагиле >> Вакансия Менеджер группы риэлторов в Нижнем Тагиле

Вакансия Менеджер группы риэлторов в компании Работодатель Нижний Тагил

Вакансия № 10046227

Добавлена 12 января

Pаздел: Директор / руководитель
Зарплата от: 40000 RUB
Город: Нижний Тагил

График работы: Полная занятость
Образование: Высшее
Возраст: не имеет значения

Должностные обязанности

компания "этажи" на рынке уже 18 лет! мы представлены на рынке более чем в 80 городах россии и ближнего зарубежья. Численность сотрудников более 8000 человек.

основные направления работы: покупка и продажа недвижимости (вторичное жилье и новостройки), ипотечный брокеридж, налоговое и правовое консультирование.

мы — команда высококвалифицированных специалистов, официальные партнеры более 100 предприятий-застройщиков и свыше 40 банков по всей россии. Наша компания – один из лучших работодателей россии (рейтинг работодателей сайта headhunter). Мы занимаем 18 место в рейтинге лучших работодателей по версии коммерсанта. Мы официально признаны агентством недвижимости №1 в россии по версии сбербанка

компания предоставляет все возможности для учебы, развития, качественной работы и высокого заработка. Собственная запатентованная crm-система помогает специалистам работать на 40% эффективнее по сравнению со средним значением отрасли.

присоединяйтесь к команде!

если вы амбициозны, полны энергии и хотите работать в успешной компании, то мы ждем именно вас!

мы ценим профессионализм наших сотрудников и готовы его достойно оплачивать!

обязанности:

формирование группы специалистов по продаже недвижимости (участие в найме, обучении);
планирование и анализ работы группы;
обеспечение плановых показателей своей группы, участие в процессе продаж;
повышение эффективности продаж;
развитие и обучение менеджеров по продаже недвижимости (наставничество, обратная связь);
способность строить эффективные отношения с клиентами;
оптимизация бизнес-процессов (автоматизация, маркетинг, процессы);
работа над командообразованием, развитием корпоративной культуры

Требования

Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость

умение работать с личной мотивацией сотрудников (иметь представление о том, как мотивировать к работе сотрудника без окладной части);
опыт работы в сфере продаж от 3х лет, на руководящих должностях не менее года;
опыт управления отделом (не менее 6 человек), с положительным финансовым результатом;
опыт телефонных продаж, продаж услуг, будет преимуществом;
опыт выстраивания и регламентирования бизнес-процессов приветствуется;
высшее образование, дополнительное бизнес-образование приветствуется;
управленческие и организационные навыки, лидерские качества;
навык планирования и организации «полевой» работы;

Условия работы

работа в крупной федеральной компании;
форма оплаты: kpi + %;
возможность карьерного роста
внутрикорпоративное обучение
всесторонняя поддержка: юридическая, маркетинговая, консультационная, техническая, служба сервиса, служба качества, служба безопасности

Дополнительная информация

Опыт работы: 1-3 года
график работы: полный рабочий день
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на serverjob.ru

Контактная информация

Работодатель

Компания:

Контактное лицо:

Телефон:

E-mail: