Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Сеть магазинов "Бест маркет",генеральный директор Гиллих Александр Викторович.
Если вы хотите зарабатывать,если хотите нормального рабочего отношения,не рекомендую устраиваться в торговую сеть"Бест маркет" г.Н.Тагил,ул.Октябрьской революции,66.
При устройстве на работу вам наобещают "золотые горы",а на самом деле "куча дерьма".
Коллектив меняется постоянно,т.к. директор Алена Владимировна ведет себя отвратительно,сама не руководит,а работает с подачи менеджера Светланы.
Руководство из Екатеринбурга считает сотрудников своими рабами,переработки не оплачиваются,с зарплатой тоже все не чисто.
Нереальные требования к персоналу.В таком ритме работать не возможно, а уж тем более без ошибок. Вкаждую ошибку тычут носом,при покупателях,а затем штрафуют.А когда ты указываешь работникам офиса на их ошибки они или увольняют тебя,либо просто игнорируют.
Обман на обмане,Жалко,что хозяин торговой сети ведет такую "политику".
ЗАМ ДИРЕКТОР ООО"Березки" ДИВИН РОМАН ВЛАДИМИРОВИЧ не выплачивает зарплату не вздумайте работать идти в магазин Березки сотрудники бегут от туда...............Надеюсь что моё сообщение прочитает тот кто собирается работать у ДИВИНА Р.В.куча людей уходила так и не добившись денег за свой труд.На телефонные звонки он не отвечает прячется как МЫШЬ а вроде взрослый человек ПО другому обозвать его не получается МЫШЬ Каждый день приносят письма с притензиями от поставщиков товар тоже не особо любит оплачивать накопил долгов.Почти постоянно письма из суда приходят поставщики подают на ООО Березки и на ИП Андронову в суд потомучто другого выхода нет он просто падает на мороз и сухарится (ещё раз повторюсь) как МЫШАРА Это предприятие наверное каждый судья знает.наберите для интереса в инете ИП Андронова или ООО Березки и Выйдет список судебных дел по этим организациям Почитайте Одно название зам директор который в торговле не бум бум только деньги снимает на собственные нужды которые должен покрывать магазин директор Андронов О.В.наверное не знает что вытворяет Дивин Р.В. всётаки в его интересах что магазин процветал а не тонул в дерьме которое развёл Дивин Р.В. нашел кому доверить магазин.................... Поясню ИП Андронова и ООО"Березки" это два предприятия у которых один "руководитель"если его можно так назвать.Он впринципе не только уклоняется от выплаты заработной платы но и так же гасится от поставщиков.Наберет товара наобещает кучу и гасится потом от них.на телефон не отвечает.Поставщики ходят,звонят бесполезно потом приносят притензии а потом в суд.С суда бумага придет зассыт и начинает по тысячи да по две гасить долги ПОЗОР!!!!!!!!!!
12:46
ИП Андронова Галина Михайловна Участник судебных дел
1.Постановление от 25 сентября 2012 г. по делу № А60-21903/2012 Семнадцатый арбитражный апелляционный суд
Статус участника: Ответчик
2.Постановление от 17 сентября 2012 г. по делу № А60-21845/2012 Свердловской области
Статус участника: Ответчик
3.Решение от 9 июля 2012 г. по делу № А60-21903/2012 Свердловской области
Статус участника: Ответчик
4.Решение от 28 июня 2012 г. по делу № А60-21845/2012 Свердловской области
Статус участника: Ответчик
12:46
это судубные заседания по ип андроновой ВОТ ЭТО СЛАВА!!!!!!!!!!!!!!!!!! ТАК ЧТО ДЕЛАЙТЕ ВЫВОДЫ!!!!
ТД "Стройальянс", магазин "Строитель" - грубые нарушения ТК РФ, на продавцов после каждой ревизии "вешают" такие недостачи, что это больше напоминают воровство в промышленных масштабах, что не может не проходить без участия администрации. Уволиться нормально можно только, если есть желание и силы, чтобы идти на открытый конфликт, а также знание ТК РФ. В противном случае уволишься с большими проблемами, и, возможно, без денег. Эта информация для тех, кто решит устроиться на работу в этот Торговый, так сказать, дом
мы работаем стабильно 2/2,на зарплату не жалуемся.Ну есть не которые нюансы которые мне не понятны совсем.Так как сейчас начнуться празнечные дни,мы переходим на график 5/2 и притом привсем что мы будем работать по другому графику,выходить в свои законные выходные(это если смотреть график предыдущий).То, те дни которые считаються выходными но мы в них работаем нам будет НЕ ОПЛОЧЕНЫ!Связи с чем это связано?Почему я должна работать за труд который не оплачивают да и еще в свои выходные???
